コロナウイルス感染拡大でソーシャルディスタンスが当たり前になった新時代 オンラインでの仕事だけでなく、生活するために度の仕事を選べば、起業すればよいのか、チャレンジしている方々のブログ
ただ何となく
母親も生身の人間
【孫ブルー】子供の世話は大変！声が出なくなったのは慣れない子供の世話が原因？
3月末の投資資産：日本株が盛返し
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育児日記 1歳5か月 初めてのお子様ランチデビュー
育児日記 1歳4か月 登りたい欲があまりにも強すぎる
育児日記 1歳4か月 保育園までに習得すべきスキルがたくさん
育児日記 1歳4か月 水飲んで「ッあ〜！」風呂上がりビールかよ
義父が近くに住むことを、子供たちは楽しみにしています！
【朝日を撮る時のポイント】初心者でも綺麗に日の出を撮影するコツ！
小学生からの贈りもの
2月2日は節分の日
産後初めての旅行 0歳6ヶ月と4歳を連れて【アンダものがたり】に泊まってきた
プリンは簡単じゃない！家で作ると失敗する
どうして私にはちんちんがないの？
【続】めちゃくちゃ可愛い人
4歳の娘が一日で自転車に乗れるようになった自転車練習方法。コツは1つだけ！
めちゃくちゃ可愛い人
深夜便で、急遽帰国。
絵に描いたような！テラスの週末ランチ♡The Gardens Dinsor Place
4歳児が歯医者でもらったもの。
こども園に入園してから1年の記録（年少）
一日早い姪の誕生日
今日は夜ごはんしか食べれなかった
作業所133日目、腕の関節が震えて笑えてくる
姪と一緒に
今日楽しかったと何度も言いに来る姪
今回より業界別の2022年の中途採用市場についてお話させて頂きます。 ■自動車 「カーボンニュートラル（温室効果ガスの排出量と吸収量を均衡させること）」実現に向けた電動化へのエンジニア採用、製造工程改善に向けた人材採用など、ポテンシャル層から管理職層まで幅広いレイヤーの人材ニーズが高まっています。自動車業界においては近年、異業種からの採用も迎え入れているため、入社後の受け入れフォロー～戦力化・育成に加え、新たな人事制度の導入や、組織・風土改革を担う人材のニーズも生まれています。 技術ニーズは3～4年スパンで変化していきます。よって、求職者側は「求められる領域の技術を磨く」ため、常にアンテナを張…
今回より業界別の2022年の中途採用市場についてお話させて頂きます。 ■IT通信 ソフトウェア、SIer、NIer、通信キャリアなどを含むIT通信業界においては、DX化の加速により、コロナ禍以前の水準以上の採用ニーズが見られております。一方でIT人材はどの業界でもニーズが高まっているため、採用競争は激化する一方で、企業側は未経験層・ミドルシニア層の採用実績が増加しています。 求職者側は求人が活況の中、複数の選択肢から選べる状態にあるため、「やりがい」「裁量」「キャリアパス」などを判断の軸にしながら、報酬以外の福利厚生や働く環境なども含め、多面的観点から転職先を選ぶ傾向が見られます。 『九州で働…
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仕事、人間関係など人生どん底、何とかしたい！！今から人生逆転をする独立戦略。
これまで何度か転職をしてますので、その経験をお伝えできたらと思います。 鉄道会社に転職を考えている人や転職に悩みに持っているに情報をお届けします。 SuicaやPASMOなどのお得な使い方も紹介していますよ！
就労継続支援A型事業所で生産性の向上、生産額の増額を取り組んでいる活動の様子をご覧ください。
専業主婦だけど就職活動をしている方、再就職を希望する主婦たちの集まりです♪
中高年で退職を余儀なくされて再就職される方へのヒントになれば幸いです
