就職支援・就活サポート

SEASON 1 (新卒編) ｴﾋﾟｿｰﾄﾞ 02 【再 自己分析】入社半年後の自己点検 何のために仕事をするのか？ みなが考える 重要で最大のテーマかもしれません。 結論から言うと 何かのため、とかいりません！ 好きだから これだけでいいです。 これが最強の理由であることは 間違いありません。 ただ、この好きなことをはじめから決めていられる人なんていません。 何かを経験していくなかで 見つけたり、 やっていることを 好きになるという流れもあります。 もっというと そのことを 好きになる力 すら必要です。 ただそのことが 府に落ちるまでは僕の若かりし頃のような まあ納得のできる目的 だけでも …

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『思ってたんと、ちゃう……』 内定した会社に 勤め出してすぐとか、 慎重に転職したはずの 会社だと思っていたのに、 とか、変化の最初って こういうショックをうける シーンって多いですよね。 よく言われるのは、 「6つ以上の期待項目を 挙げることのできる職場に 就きなさい。 なぜなら、想定外の不満項目が 3つは出現するものだから。」 なんて話。 わからなくもないですね。 実はぼくも この手のギャップや アンマッチをよく実感していました。 ぼく自身、 就職/転職活動は、 3回もしていますので。 ただ、回を追うごとに、 年収も幸福度も あげてきましたし。 クリエイティブや ライティングといった 本来…

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自己実現の重要性 この現代、よく言われることは、 「自分らしく生きようと 誰もが模索する様になる」 ということ。 ベストセラーの著書から 成功者の発言まで この点に触れないものは 無いんじゃないかな。 ふり返れば僕も 就職活動を意識した頃から そうだったと思う。 今も視点は違えど 自分の生き様に みがきをかけようと必死だし、 それを楽しんでいるし、 そうすることで 「自分の人生を 自分でちゃんと 生きている手応え」 を感じている。 すごく大事なことだと思う。 自己実現の過程 ※このブログでは、 僕が自己実現を探求する様を 実体験にもとづき ストーリー展開する中で、 僕が得た学び、気付き、 スタ…

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